北戴河信投高科公司深入领会“贯彻省属国有企业座谈会精神 狠抓工作落实”会议精神，坚持新发展理念，2020年紧紧围绕公司转型升级三年行动规划，坚定不移强主业促转型，全力以赴推动公司高质量发展。

    聚焦主业，谋转型发展。组建公司转型升级领导小组。根据公司转型升级三年行动规划目标，倡导全员积极“走出去”通过政府机构等方面资源、集团板块资源、个人资源等多种渠道拓展新业务，寻找风险低、收益平稳、有稳定现金流的养老、医疗健康、文旅产业等领域优质项目。探索智慧养老系统服务、“互联网+文旅产业”等模式，寻求新的利润增长点和提质增效路径，2020年底前调研并运营一个新业务模块。

    落实可持续发展新项目。深入分析研判当前国内房地产业转型发展形势，针对北戴河单庄改造项目，成立项目筹备小组积极介入做好项目前期调研及收益测算相关工作。同时，以亿瑞泰公司为项目载体，协助股东方尽快落实容积率、配套等优惠政策，2020年底前力争落实此项目，为主业项目投资提供强有力的资金保障。

   以制度创新提升公司管理水平。结合工作实际创新绩效考核、人才队伍建设等工作机制，以考核拉开收入分配差距，强调正确的业绩观，营造干事创业的优质环境。同时，创新人才能力培养方式，通过“走出去”等多种形式培训和继续教育活动，使人才知识、能力不断得到提高，从而带动整个员工队伍素质提高。

   加强板块协同合作，促进发展共赢。积极参与“环京津产业投资运营平台”间公司互联互通机制建立。逐渐形成日常和定期互动交流机制，通过定期召开板块间资金项目对接会等形式实现项目资源的共享。同时积极参与建立板块各公司人才交流共享机制。发挥各公司在不同领域的专业优势，合理调配使用人才，形成合力，实现共赢。